Entrevista basada en competencias

$150.00

Fecha de Inicio Martes 23 de julio 2024
4 secciones martes y jueves
Para República Dominicana: 7:00PM – 9:00PM
Para Panamá y Centroamérica: 6:00PM – 8:00PM
Tipo de Formación Taller
Título de la Formación Entrevista basada en competencias
Duración en Horas 8 horas
Modalidad de Estudio Virtual 100% en vivo
Inversión US$ 150.00
Beneficios que obtendrás Incluye certificado de participación, manual del participante, Red de networking, competencias de selección.
Recursos de aprendizaje Videos, lecturas, ejercicios, tutores en línea, Clase grabada para repaso, dinámicas y juegos de actuación.
Categoría:

Descripción

Resumen El modelo de entrevista basado en competencias es de suma importancia para las empresas, ya que cuyo objetivo es asegurar que las personas asignadas a las distintas actividades sean las más idóneas para la función. Lo oportuno de este enfoque es que su concepción básica reconoce que son los recursos humanos de la empresa los que le permiten lograr una ventaja competitiva sostenible en largo plazo.
Dirigido a Todas las personas dedicadas al área de recursos humanos, supervisores, gerentes departamentales, interesados en mejorar sus habilidades de selección de personal.
Objetivo General Desarrollar nuevas destrezas y habilidades de selección que identifiquen las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades de su empresa.